Maestros que pertenecen a la agrupación Bases Organizadas Magisteriales de la Sección 40 (Bamos 40) de la Coordinadora Nacional de Trabajadores de la Educación y del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (CNTE), exigió se realice el relevo seccional, ya que los trabajadores de educación están desprotegidos.
Aseguraron que desde hace más de ocho años no se realice el cambio seccional de la Sección 40 y que se vienen pidiendo desde ocho años atrás, pero el Sindicato Nacional de los Trabajadores de la Educación (SNTE) no ha querido realizar.
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David Guzmán Salas, de la dirección política de Bamos 40, mencionó que actualmente los maestros están en total abandono y desprotegidos por la dirección ejecutiva que esta al frente de la Sección 40 de Chiapas.
“El cambio seccional es un acto que les urge a los más de 20 mil maestros, maestras y trabajadores administrativos de la Sección 40 de Chiapas, para evitar que se siga atropellando los derechos de los trabajadores a través de comisión ejecutiva que no ha cumple con las necesidades de los sindicalizados”, expresó.
Añadió, “hoy estamos pidiendo la suma de esfuerzas de todos los referentes que están dentro de la Sección 40 que se sumen al proyecto de Bamos 40, para que se realice el relevo lo más pronto posible, por ello hacemos el llamado a todos los trabajadores para que se haga el rescate de los derechos sindicales de esta sección”.
Comento que el gobierno federal ha dicho que los trabajadores de la educación tiene derecho a un sindicato libre y democráticos, por ello, estamos apelando a que se haga el relevo seccional que por ley le corresponde a los trabajadores. Aseguró que hay los bloque democrático de la Sección 40 como: el Frente Progresista Magisterial (FPM 40) , del Concejo Central de Lucha (CCL 40), COMA 40 y BAMOS 40 están exigiendo de manera urgente el relevo seccional.
“Es necesario tener la toma de nota para defender de manera sindical a los trabajadores, para que se aclare a donde van a parar los recursos de los maestros, para realizar las cadenas de cambio de manera tradicional y rescatar la seguridad social de los trabajadores como lo es el ISSTECH”, finalizó.